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为了充分发挥职工当家做主，参与医院经营决策、管理、监督，更好地行使民主权利，维护职工切身利益，促进医院高质量发展，1月13日下午，北京市健宫医院召开第六届第五次职工代表大会暨2022年医院年度表彰会。医院领导班子、职代会代表参加会议。本次会议采用线上线下的视频形式召开。   

大会在雄壮的国歌声中开幕。医院党委书记、总经理、院长马永军作题为《凝心聚力促发展，攻坚克难再奋进》的医院工作报告，回顾了医院2022年的重点工作情况，并对2023年重点工作进行部署。

报告指出，2022年来，在医院党委的坚强领导下，医院上下迎难而上，奋力拼搏，较好地完成了全年各项工作任务，为医院“十四五”新华章奠定了良好基础。

工会委员袁静通报《2022年提案工作情况报告》、《集体合同》、《工资专项合同》、《女工专项合同》履约、续签、执行情况的报告。

人力资源部主任宋金涛通报涉及职工利益的有关事项报告。

经与会正式代表审议表决，大会一致通过上述议案。

院党委书记马永军同志在总结讲话中指出，本次职工代表大会的成功召开充分体现了全体职工代表参政议政、关注医院发展、积极建言献策的能力和水平。他强调，全院上下要以党的二十大精神为引领，结合工作实际，以高度的责任感和使命感，以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加扎实的作风，积极投身医院的建设中，为谱写“十四五”医院高质量发展新篇章，作出健宫人应有的努力和贡献！

大会号召全体职工坚定发展信心、鼓足发展干劲，扛起发展重任，为医院的发展迈出铿锵步伐。

会上还表彰了一批在2022年中表现优异、成绩突出的集体和个人，激励大家新的一年接续奋斗，推动医院发展实现新的飞跃。